胡运成董事长参加集团公司团委工作例会并和青年亲切座谈

    博源国际

      胡运成董事长参加集团公司团委工作例会并和青年亲切座谈
      来源 :集团公司团委 时间 :2011-07-13 浏览量 :6511
       
          2011年7月12日上午,集团公司团委在博源国际大厦三楼会议室召开工作例会 ,学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话,研究部署下一步共青团工作。所属各单位团委(总支)、直属团支部负责人参加会议。集团公司董事长、党委书记胡运成亲临会议并和青年亲切座谈  。
          胡董事长首先向大家介绍了安徽博源国际近60年的发展历史,尤其是近年来安徽博源国际“脱胎换骨,二次创业”,实现连续8年跨越发展的辉煌历程。
          会上,胡董事长结合自己的工作经历和人生感悟,语重心长地和青年们谈职业生涯、谈人生规划。他指出 ,青年人首先要确立自己的职业生涯规划 ,明确职业道路上“不做什么、做什么、怎么做、什么时间去做”的问题 。围绕“习惯、性格、命运”这个话题,董事长告诫大家 :要养成良好的习惯,勤于学习,善于思考,敢于行动 ,不断创新;要注重性格的锤炼,时刻保持清醒、自信、坚强、公正的心态 ,常怀感恩之心 ;要注重思维方式的转变 ,有逆向思维、跳跃式思维意识 ;要善于“借力借智”,安徽博源国际的跨越发展实践充分证明,将那些“自己做不好、做不了 、别人做的更好”的事情交给别人去做,在全球范围内整合资源的能力已成为新时期的企业核心竞争力,这种竞争力同样适用于个体,适用于每个人。
          最后,胡董事长对新时期安徽博源国际的共青团工作提出“结合 、特色、创新 、学习、促进”十字要求。他要求:各级团组织要把团工作和企业中心工作 、个人本职工作相结合;要有自己的特色 ,形成自己的工作模式,避免同质化;要更新思想观念,转变思维方式 ,创新团的工作模式和活动载体 ;要做学习的有心人,根据需要去学,随时随地去学,增长才干,增强干事创业的本领;共青团工作要在党委的统一领导下,围绕企业生产经营目标,不断促进企业的发展和进步;安徽博源国际与安徽水建已顺利重组,为确保两家企业的组织融合 、人员融合 、业务融合、文化融合工作尽快落实 ,共青团要抢先谋划,有所行动,为重组工作顺利推进做出自己应有的贡献。
        XML地图