【编者按】一次巡察、一份责任、一段历练 。政治巡察作为巡视的延伸，是党内监督的重要制度安排，是充分发挥利剑震慑作用、深入推进“两个责任”落实、打通党内监督最后一公里的重要手段 。为交流巡视巡察中好的做法，分享企业巡察过程中的心得体会，2021年10月起，集团网站“巡视巡察”专栏推出“巡察手记”系列报道，进一步总结巡察宝贵经验，彰显巡察干部忠诚干净担当的优秀品格。
今天推出第七篇《精准发现问题本质》 。本文作者是集团巡察人才库专家 ，安徽建科财务总监徐尧。2021年8月20日至10月20日 ，徐尧同志被集团党委抽调参加2021年第一轮巡察，担任第一巡察组副组长 、第一巡察组临时党支部副书记，协助组长组织对安徽交航党委开展巡察。
按照集团党委的工作安排，本人在8月20日至10月20日期间，作为2021年第一轮巡察的第一巡察组副组长，参与了对安徽交航党委的巡察工作 ，相关感悟及建议如下。
一是巡察人员要持续提高政治站位 。要深刻地认识到巡察工作的重要政治意义 ，提高政治站位 ，深入学习领会，提高政治判断力 、政治领悟力、政治执行力。建议在日常能够将党的大政方针 、习近平总书记重要讲话特别是与本行业本集团相关的指示精神、省委、集团党委的重大决策部署等收集整理 ，定期或不定期组织学习 ，巡察时可作为对照标准。
二是巡察人员要精准把握发现问题的性质 。发现问题是巡察工作的首要和基本职责。发现了问题，不能就事论事 ，要深挖问题背后的根源本质 ，要透过问题看政治，从政治高度和角度发现问题 、分析问题、辨别问题，要与党的领导，党的建设结合起来加以研判 。但不能随意扣帽子，把问题扩大化 ，定性要精准客观，依据要充分，才能让被巡察单位心服口服。
三是巡察人员要持续强化能力建设 。巡察人员要持续丰富专业知识，提高发现问题的能力 ，增强作风纪律建设，强化敢于斗争的精神，希望日常能多组织巡察人才库人员的培训，以及与其他单位的巡察工作交流等活动 。
