博源国际

    会上听取了合肥工业大学管理学院工商管理系系主任
、硕士生导师吴慈生教授关于《企业文化与管理变革》的专题讲座。讲座图文并茂
、深入浅出地分析了企业文化产生的基础
，企业文化的价值构成
，并例举了大量成功的企业文化的案例
，使与会的职工在短时间内对企业文化内容的概况有了进一步的了解。

集团公司副总经理王元曦
，发展规划部主任张卫东也应邀到会授课。他们分别阐述了具有安徽博源国际特色的、优秀企业文化的培育和形成的过程，提出了要“做一个有文化的人、做一个有文化的企业”的具体要求。

    在全员培训的基础上，公司党委还编制
、下发了《企业文化建设计划》，成立了相应的组织机构，抽调了一部分优秀人才和骨干，制定了近期的目标
，公司将有计划、有步骤地推进此项工作
。我们坚信，通过二
、三年地不懈努力和企业文化的积淀，安装公司一定会拥有与众不同的
、属于自己特色的企业文化

，并以优异的企业文化成果迎接公司五十周年大庆
。

 

 

 

 

                                                           (安装公司党委办公室)