安徽博源国际集团三届二次职代会暨2025年工作会议于2月9日至12日在合肥胜利召开。为全面学习贯彻集团三届二次职代会暨2025年工作会议精神，酒店公司精心策划、认真组织 ，掀起一股学习热潮。
2月13日下午 ，现代农业公司召开专题会议，学习宣贯集团三届二次职代会暨2025年工作会议精神 。会议要求：一是聚焦精神领航，凝聚奋进共识 。全体职工要深入学习并切实贯彻集团职代会精神，立足本职岗位，勇于担当作为，将会议精神实质内化于心 、外化于行，转化为推动现代农业公司高质量发展的坚实步伐。二是细化责任落实，强化执行担当。以2025年度目标任务为核心，细化任务分解，明确“时间表”、“路线图”和“责任链” ，以“钉钉子精神”加快推进各项工作，努力实现年度各项目标任务。三是秉持务实作风，推动业务发展。以学习贯彻职代会精神为动力 ，进一步增强责任感和使命感 ，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风 ，全力以赴推动五大业务发展，为集团转型发展 、高质量发展、大发展贡献现代农业力量 。
2月13日，合肥酒店召开全面学习宣贯集团三届二次职代会暨2025年工作会议精神专题会议 。
合肥酒店全体职工将深刻学习领会集团职代会的精神实质和实践要求，切实把思想和行动统一到集团、公司各项决策部署上来，进一步提高政治站位，全面深化改革 ，强化责任担当。坚定信心、鼓足干劲，锚定全年目标任务 ，坚持党建引领 、聚焦做强主业深耕市场、全面提升服务质量和运营管理水平 、全力打造新时代酒店对外窗口形象，奋力为集团转型发展、高质量发展 、大发展作出应有的贡献。
2025年 ，合肥酒店将以更专业、更温暖的服务 ，成为展示集团形象的“亮丽窗口”与凝聚职工力量的“温馨港湾”。
蚌埠酒店召开专题会议 ，深入学习宣贯集团三届二次职代会暨2025年工作会议精神，确保会议精神传达到每一位员工，并转化为推动酒店发展的实际行动 。
会议强调，要深刻领会集团三届二次职代会精神 ，切实把思想和行动统一到集团的决策部署上来，全面贯彻新发展理念，秉持开拓创新 、真抓实干的工作作风，齐心协力朝着实现“八个更大突破”的目标奋勇前行 。
会议要求，一要强化责任担当，聚焦主责主业 ；二要全面深化改革，强化内部管理 ；三要严格把控成本 ，优化资源配置；四要加大市场拓展力度，寻求新的增长点 ；五要加强党建引领，推动党建与业务深度融合 ；六要提升服务技能 ，优化服务流程，提高客户满意度。
会议号召全体干部职工要凝聚共识 ，以“时不我待”的紧迫感抢抓市场，巩固优势、补齐短板，以锲而不舍的钉钉子精神 ，将各项工作落到实处，推动全年目标任务高质量完成，为集团转型发展 、高质量发展、大发展贡献力量 。
六安酒店召开集团三届二次职代会暨2025年工作会议精神学习宣贯会，深刻领悟会议精神 ，要求迅速把思想和行动统一到集团各项决策部署上来 ，把智慧和力量凝聚到推动各项改革发展任务上来，高位谋划2025年工作，奋力推动集团转型发展、高质量发展 、大发展。
