4月10日，博源国际智能制造党委书记、董事长江仲明赴六安公司对2024年入职员工开展集体谈心谈话 。
会上，江仲明通过双向互动、面对面的方式展开深度沟通，及时掌握了员工的工作 、思想动态。在倾听员工意见和建议的同时对大家在工作中的困惑和疑虑予以耐心解答。
江仲明指出，集团、公司两级职代会以来对人才工作提出了更高的要求。一是以能强身，增强实干本领 ；发挥所学 ，沉下心来，在一线车间产线锻炼，提升自身本领能力。二是以勤立身，提升专业能力；打通职业发展通道 ，积极参加线上线下学习，通过内外部培训、理论培训与实操培训相结合，专业化系统化培训 ，早日成为独当一面的人才。三是以廉律身，紧绷纪律之弦 ；坚持以严的基调正风肃纪 ，树立廉洁从业观 ，推动形成遵规守纪高度自觉 ，做有理想、敢担当 、能吃苦 、肯奋斗的新时代年轻干部。
会后 ，各位同事纷纷表示，在自己的“专属时刻”敞开心扉，立足本职岗位踊跃发言 ，真实反映自己所思所想 ，诚恳地对公司管理和发展提出个人见解。通过本次谈心谈话感到自己的努力得到了认可 ，内心受到鼓舞 ，在今后的工作中将会更加充满动力，为公司高质量发展贡献的力量。
